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人力资源
概述
CEA CAPA合作机构: 马德里卡洛斯三世大学
地点: 马德里,西班牙
主要科目范围: 管理
其他学科领域: 业务
指令: 英语
课程代码: 17638
记录来源: 合作伙伴机构
课程详细信息: 300级
推荐学分: 3
联系时间: 42
描述
第1部分. 管理员工以获得竞争优势
第一章. 战略性人力资源挑战
第二章. 人力资源管理在公司中的作用
第2部分. 工作设计和劳动力规划
第三章. 职位设计和职位分析
第四章. 劳动力计划
第3部分. 管理员工能力
第五章. 招聘及甄选
第六章. 培训及发展
第4部分. 管理员工的态度和行为
第七章. 绩效管理
第八章. 补偿员工
第九章. 激励和奖励
第一章. 战略性人力资源挑战
第二章. 人力资源管理在公司中的作用
第2部分. 工作设计和劳动力规划
第三章. 职位设计和职位分析
第四章. 劳动力计划
第3部分. 管理员工能力
第五章. 招聘及甄选
第六章. 培训及发展
第4部分. 管理员工的态度和行为
第七章. 绩效管理
第八章. 补偿员工
第九章. 激励和奖励
